{"id":17769,"date":"2023-10-09T09:00:00","date_gmt":"2023-10-09T07:00:00","guid":{"rendered":"https:\/\/www.iscod.fr\/blog\/?p=17769"},"modified":"2023-10-03T10:55:23","modified_gmt":"2023-10-03T08:55:23","slug":"faire-une-alternance-apres-30-ans","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.iscod.fr\/blog\/vie-professionnelle\/faire-une-alternance-apres-30-ans-2023-10-09","title":{"rendered":"Stop aux id\u00e9es re\u00e7ues : vous pouvez faire une alternance apr\u00e8s 30 ans !"},"content":{"rendered":"\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Vous avez plus de 30 ans et \u00eates \u00e0 la recherche d\u2019un emploi ? Apr\u00e8s plusieurs ann\u00e9es au m\u00eame poste, vous souhaitez d\u00e9couvrir de nouveaux horizons et vous r\u00e9orienter ? Vous aimeriez d\u00e9velopper de nouvelles comp\u00e9tences pour acc\u00e9der \u00e0 un poste plus qualifi\u00e9 ? Plusieurs dispositifs vous permettent d\u2019envisager une reconversion professionnelle et de reprendre des \u00e9tudes \u00e0 l\u2019\u00e2ge adulte. Et contrairement aux id\u00e9es re\u00e7ues, la voie de l\u2019alternance n\u2019est pas r\u00e9serv\u00e9e aux plus jeunes ! D\u00e9couvrez comment <strong>suivre une formation en apprentissage apr\u00e8s 30 ans<\/strong>\u2026&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">L\u2019alternance, une voie id\u00e9ale pour se sp\u00e9cialiser ou se reconvertir<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">S\u00e9duisant de plus en plus d\u2019\u00e9tudiants, l\u2019alternance permet de <strong>concilier enseignement th\u00e9orique et travail pratique en entreprise<\/strong>. Id\u00e9al pour se sp\u00e9cialiser ou s\u2019orienter vers un nouveau m\u00e9tier, ce mode de formation permet de pr\u00e9parer des dipl\u00f4mes de tous les niveaux, dans tous les domaines.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Une formation qui permet de combiner th\u00e9orie et pratique<\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">L\u2019alternance est un mode de formation bas\u00e9 sur <strong>un partage du temps de l\u2019\u00e9tudiant<\/strong> entre :<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li><strong>des p\u00e9riodes de formation th\u00e9orique<\/strong> dans un centre de formation ou une \u00e9cole : de nombreux \u00e9tablissements proposent aujourd\u2019hui des cursus en alternance, dans toutes les r\u00e9gions de France. Il peut s\u2019agir d\u2019un CFA (Centre de formation d\u2019apprentis), d\u2019une universit\u00e9 ou d\u2019un lyc\u00e9e, d\u2019un institut, d\u2019une \u00e9cole ou d\u2019un centre de formation\u2026 Pour <a rel=\"noreferrer noopener\" href=\"https:\/\/www.iscod.fr\/blog\/alternance\/choisir-la-meilleure-ecole-en-alternance-2023-09-25\" target=\"_blank\">choisir la meilleure \u00e9cole en alternance<\/a>, il est important de bien se renseigner sur le s\u00e9rieux de l\u2019\u00e9tablissement. Il faut notamment v\u00e9rifier la qualit\u00e9 des enseignements dispens\u00e9s et le type d\u2019accompagnement propos\u00e9. Il est aussi recommand\u00e9 de se renseigner sur les dipl\u00f4mes pr\u00e9par\u00e9s et le taux de r\u00e9ussite aux examens ;<\/li><\/ul>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li><strong>des p\u00e9riodes de travail<\/strong> au sein d\u2019une entreprise d\u2019accueil : le rythme de l\u2019alternance varie selon les \u00e9tablissements et les dipl\u00f4mes. S\u2019il s\u2019agit d\u2019un <strong>rythme hebdomadaire<\/strong>, l\u2019alternant peut par exemple passer trois jours en entreprise et deux jours \u00e0 l\u2019\u00e9cole. L\u2019\u00e9tablissement peut aussi proposer un <strong>rythme mensuel<\/strong> (avec une semaine \u00e0 l\u2019\u00e9cole et trois semaines en entreprise, par exemple). Dans le cadre d\u2019un contrat d\u2019apprentissage, la dur\u00e9e de la formation th\u00e9orique ne peut pas \u00eatre inf\u00e9rieure \u00e0 25 % de la dur\u00e9e globale du contrat.<\/li><\/ul>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Deux types de contrats permettent de suivre des \u00e9tudes en alternance. Le contrat de professionnalisation permet d\u2019acqu\u00e9rir une qualification professionnelle reconnue. Voie de formation initiale, le contrat d\u2019apprentissage permet quant \u00e0 lui de pr\u00e9parer <strong>un dipl\u00f4me d\u2019\u00c9tat <\/strong>(CAP, Bac, BTS, Licence, Master\u2026) ou <strong>un titre \u00e0 finalit\u00e9 professionnelle <\/strong>(<a rel=\"noreferrer noopener\" href=\"https:\/\/www.francecompetences.fr\/recherche_certificationprofessionnelle\/\" target=\"_blank\">inscrit au RNCP<\/a> &#8211; R\u00e9pertoire national des certifications professionnelles). Et s\u2019il est en principe ouvert aux jeunes de 16 \u00e0 29 ans r\u00e9volus, plusieurs exceptions permettent de <strong>conclure un contrat d\u2019apprentissage apr\u00e8s 30 ans<\/strong>\u2026<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Un v\u00e9ritable tremplin vers l\u2019emploi, qui s\u00e9duit de plus en plus d\u2019\u00e9tudiants et d\u2019entreprises<\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">L\u2019apprentissage offre de <strong>nombreux avantages<\/strong> aux \u00e9tudiants et aux employeurs. En plus de pr\u00e9parer un dipl\u00f4me ou un titre reconnu par l\u2019Etat, l\u2019alternant per\u00e7oit <strong>un v\u00e9ritable salaire<\/strong> pendant sa formation (100 % du SMIC \u00e0 26 ans et plus). Mais ce mode d\u2019enseignement permet surtout de mettre un pied dans le monde du travail, ou de rester <strong>dans la vie active<\/strong> en cas de reconversion professionnelle. En passant une grande partie de son temps en entreprise, l\u2019\u00e9tudiant en alternance acquiert rapidement <strong>de l\u2019exp\u00e9rience<\/strong> dans le secteur en question.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Id\u00e9ale pour se reconvertir, l\u2019alternance facilite la reprise ou la poursuite de ses <strong>\u00e9tudes \u00e0 l\u2019\u00e2ge adulte<\/strong> ! Apr\u00e8s 30 ans, il peut en effet s\u2019av\u00e9rer assez difficile de suivre une formation \u00ab&nbsp;classique&nbsp;\u00bb, et de passer tout son temps sur les bancs d\u2019une \u00e9cole ou d\u2019une universit\u00e9 \ud83d\ude09 L\u2019alternant peut aussi savoir rapidement si ce m\u00e9tier lui convient, et se constituer facilement un nouveau r\u00e9seau professionnel.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Conscientes des avantages que repr\u00e9sente ce mode de formation, les entreprises sont de plus en plus nombreuses \u00e0 <a rel=\"noreferrer noopener\" href=\"https:\/\/www.iscod.fr\/blog\/recrutement\/recruter-en-alternance-on-vous-dit-tout-2020-08-31\" target=\"_blank\">recruter en alternance<\/a> ! Elles peuvent en effet embaucher leurs alternants \u00e0 la fin de leur contrat d\u2019apprentissage, et profiter de <strong>salari\u00e9s directement op\u00e9rationnels <\/strong>(d\u00e9j\u00e0 form\u00e9s au poste). Et en plus d\u2019avoir acquis un v\u00e9ritable savoir-faire, les apprentis ma\u00eetrisent parfaitement les codes et le mode de fonctionnement de leur nouvel employeur.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-image\"><figure class=\"aligncenter size-large\"><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/media.giphy.com\/media\/DjolzwbnW9pGAOatK9\/giphy.gif\" alt=\"recruter des alternants, id\u00e9al pour profiter de salari\u00e9s directement op\u00e9rationnels\"\/><\/figure><\/div>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Comment suivre une formation en alternance apr\u00e8s 30 ans ?<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Il est possible de suivre des \u00e9tudes en alternance apr\u00e8s 30 ans via un<strong> contrat de professionnalisation<\/strong>, sous certaines conditions. L\u2019\u00e9tudiant doit \u00eatre demandeur d\u2019emploi de 26 ans et plus, \u00eatre en CUI &#8211; contrat unique d\u2019insertion, ou \u00eatre b\u00e9n\u00e9ficiaire du RSA, de l\u2019ASS ou de l\u2019AAH. Les salari\u00e9s qui souhaitent se reconvertir ou acc\u00e9der \u00e0 une promotion professionnelle peuvent aussi profiter du <strong>dispositif Pro-A<\/strong>. L\u2019alternance se d\u00e9roule alors au sein de leur entreprise. Mais elle n\u2019est ouverte qu\u2019aux salari\u00e9s qui n\u2019ont pas un niveau de qualification correspondant au grade de la licence. Troisi\u00e8me option pour les adultes qui souhaitent se former : le contrat d\u2019apprentissage !&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">L\u2019apprentissage, parfois possible jusqu\u2019\u00e0 35 ans r\u00e9volus&nbsp;<\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Le <a href=\"https:\/\/travail-emploi.gouv.fr\/formation-professionnelle\/formation-en-alternance-10751\/apprentissage\/contrat-apprentissage\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">contrat d\u2019apprentissage<\/a> s\u2019adresse en principe aux jeunes <strong>de 16 \u00e0 29 ans r\u00e9volus<\/strong> (ils peuvent conclure ce type de contrat jusqu\u2019\u00e0 la veille de leurs 30 ans).&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Mais il est aussi possible de <strong>suivre une formation en alternance jusqu\u2019\u00e0 ses 35 ans r\u00e9volus <\/strong>(la veille de ses 36 ans), dans certains cas (pour les contrats conclus depuis le mois d\u2019avril 2020) :&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li>l\u2019apprenti signe un nouveau contrat en alternance, pour pr\u00e9parer un dipl\u00f4me ou un titre de niveau sup\u00e9rieur \u00e0 celui d\u00e9j\u00e0 obtenu ;<\/li><li>le pr\u00e9c\u00e9dent contrat d\u2019apprentissage a \u00e9t\u00e9 rompu pour des raisons ind\u00e9pendantes de sa volont\u00e9 ;<\/li><li>le pr\u00e9c\u00e9dent contrat d\u2019apprentissage a \u00e9t\u00e9 rompu pour inaptitude physique et temporaire (suite \u00e0 un accident ou \u00e0 une maladie).<\/li><\/ul>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Pour pouvoir conclure un nouveau contrat d\u2019apprentissage apr\u00e8s 30 ans, il faut respecter un <strong>d\u00e9lai maximum d\u2019un an entre les deux contrats<\/strong>.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Aucune limite d\u2019\u00e2ge pour certains adultes !<\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Certaines personnes peuvent aussi <strong>suivre une formation en alternance apr\u00e8s 30 ans<\/strong> via un contrat d\u2019apprentissage, <strong>sans aucune limite d\u2019\u00e2ge<\/strong>. Parmi ceux qui profitent de cette d\u00e9rogation, on retrouve :&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li>les travailleurs handicap\u00e9s (les personnes qui ont obtenu la <a href=\"https:\/\/www.service-public.fr\/particuliers\/vosdroits\/F1650\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">reconnaissance de la qualit\u00e9 de travailleur handicap\u00e9 &#8211; RQTH<\/a>);<\/li><li>les sportifs de haut niveau ;<\/li><li>les personnes qui ont un projet de cr\u00e9ation ou de reprise d\u2019entreprise, qui n\u00e9cessite l\u2019obtention du dipl\u00f4me vis\u00e9 ;<\/li><li>les personnes qui n\u2019ont pas obtenu leur dipl\u00f4me, et qui concluent un nouveau contrat avec un nouvel employeur pour repasser l\u2019examen (pour les contrats conclus depuis avril 2020, et avec une prolongation maximum d\u2019un an).<\/li><\/ul>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Comment se d\u00e9roule l&rsquo;apprentissage apr\u00e8s 30 ans ?<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Choisir de suivre des \u00e9tudes en alternance apr\u00e8s 30 ans permet de profiter d\u2019un enseignement plus concret, avec des cours th\u00e9oriques et des p\u00e9riodes de travail en entreprise. Zoom sur l\u2019organisation de ce mode de formation.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Combien de temps dure la formation ?<\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Un contrat d&rsquo;apprentissage peut \u00eatre <strong>\u00e0 dur\u00e9e limit\u00e9e (CDL)<\/strong>. Il peut \u00eatre conclu pour une dur\u00e9e <strong>de 6 mois minimum, \u00e0 3 ans maximum<\/strong> (4 ans pour les travailleurs handicap\u00e9s). La dur\u00e9e du contrat correspond \u00e0 la dur\u00e9e de la formation en alternance. Elle d\u00e9pend donc du type de dipl\u00f4me que pr\u00e9pare l\u2019\u00e9tudiant.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Le contrat d\u2019apprentissage peut aussi \u00eatre \u00e0<strong> dur\u00e9e ind\u00e9termin\u00e9e (CDI)<\/strong>. Il d\u00e9marre alors par une p\u00e9riode d\u2019apprentissage, pendant laquelle l\u2019\u00e9tudiant suit sa formation. \u00c0 l\u2019issue de cette p\u00e9riode de formation, il valide son titre ou son dipl\u00f4me. Il continue ensuite \u00e0 travailler dans son entreprise d\u2019accueil.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><em>Bon \u00e0 savoir : la dur\u00e9e du contrat d\u2019apprentissage peut \u00e9videmment \u00eatre adapt\u00e9e en fonction des comp\u00e9tences et du niveau d\u2019\u00e9tudes de l\u2019alternant. Une convention est alors \u00e9tablie entre le centre de formation, l\u2019apprenti et l\u2019entreprise d\u2019accueil.<\/em><\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Quelle est la r\u00e9mun\u00e9ration d\u2019un apprenti de plus de 30 ans ?<\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">L\u2019\u00e9tudiant en contrat d&rsquo;apprentissage touche un <a href=\"https:\/\/www.urssaf.fr\/portail\/home\/employeur\/beneficier-dune-exoneration\/exonerations-ou-aides-liees-a-la\/le-contrat-dapprentissage\/contrat-et-remuneration-de-lappr.html\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">salaire<\/a>, dont le montant d\u00e9pend principalement de son \u00e2ge. <strong>\u00c0 partir de 26 ans<\/strong>, l\u2019apprenti a droit \u00e0 une r\u00e9mun\u00e9ration brute mensuelle minimum qui correspond \u00e0 <strong>100 % du SMIC<\/strong>. Il peut aussi demander le salaire le plus \u00e9lev\u00e9 entre le SMIC et le salaire minimum conventionnel qui correspond \u00e0 l&#8217;emploi qu\u2019il occupe pendant son contrat d\u2019apprentissage.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Ce montant peut \u00eatre augment\u00e9 si un accord collectif applicable dans l&rsquo;entreprise fixe une r\u00e9mun\u00e9ration minimale plus \u00e9lev\u00e9e. Le contrat peut aussi pr\u00e9voir <strong>un salaire plus \u00e9lev\u00e9<\/strong>. Quant au paiement des heures suppl\u00e9mentaires, il suit les r\u00e8gles applicables aux autres salari\u00e9s de l\u2019entreprise d\u2019accueil.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">L\u2019alternant profite aussi d\u2019<strong>autres avantages financiers<\/strong>. Il peut d&rsquo;abord demander la prise en charge de ses frais de transport (pour ses trajets domicile &#8211; travail). L&rsquo;\u00e9tudiant n\u2019est redevable d\u2019aucune cotisation salariale dans la limite de 79 % du SMIC. Son salaire est exon\u00e9r\u00e9 de CSG et de CRDS. Il est aussi exon\u00e9r\u00e9 de l\u2019IR (imp\u00f4t sur le revenu) dans la limite du montant annuel du SMIC.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Comment les \u00e9tudes sont-elles organis\u00e9es ?<\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Apr\u00e8s avoir trouv\u00e9 son centre de formation et son entreprise d\u2019accueil, le futur alternant <strong>signe son contrat d\u2019apprentissage<\/strong>. Il suit ensuite sa formation en partageant son temps entre des p\u00e9riodes de cours \u00e0 l\u2019\u00e9cole, et des p\u00e9riodes de travail dans les locaux de l\u2019entreprise (selon un rythme pr\u00e9-d\u00e9fini).<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">L&rsquo;\u00e9tudiant peut suivre ses cours th\u00e9oriques <strong>en pr\u00e9sentiel,<\/strong> dans les locaux de l\u2019\u00e9tablissement de formation. Mais il est aussi possible d\u2019opter pour des cours \u00e0 distance ! Id\u00e9ales pour suivre des \u00e9tudes en alternance apr\u00e8s 30 ans, les <strong>formations en ligne<\/strong> permettent d\u2019\u00e9tudier \u00e0 son rythme et de profiter d&rsquo;un maximum de flexibilit\u00e9. En plus d\u2019\u00e9viter des temps de trajet parfois longs, <a rel=\"noreferrer noopener\" href=\"https:\/\/www.iscod.fr\/blog\/alternance\/alternance-en-digital-learning-quelles-differences-avec-une-formation-classique-2023-07-24\" target=\"_blank\">l\u2019alternance en digital learning<\/a> donne aussi acc\u00e8s \u00e0 plusieurs outils p\u00e9dagogiques et \u00e0 des cours personnalis\u00e9s. Cette solution permet \u00e9galement de visionner plusieurs fois les cours, pour les int\u00e9grer encore plus facilement.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">\u00c0 la fin de sa formation en alternance, l\u2019\u00e9tudiant <strong>passe ses examens<\/strong>. S\u2019il les r\u00e9ussit, il se voit attribuer son titre ou son dipl\u00f4me. En cas d\u2019\u00e9chec, il peut prolonger sa formation pour repasser son dipl\u00f4me (un an maximum).<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Vous souhaitez en savoir plus sur l\u2019organisation de l\u2019alternance apr\u00e8s 30 ans et sur les formations accessibles en ligne ? N\u2019h\u00e9sitez pas \u00e0 <a rel=\"noreferrer noopener\" href=\"https:\/\/www.iscod.fr\/contact?utm_source=blog+iscod&amp;utm_medium=article&amp;utm_campaign=stop_aux_idees_recues_vous_pouvez_faire_une_alternance_apres_30_ans\" target=\"_blank\">contacter les \u00e9quipes d\u2019ISCOD<\/a>. D\u00e9couvrez nos modalit\u00e9s d\u2019enseignement et tous nos parcours dipl\u00f4mants de niveaux reconnus par l\u2019\u00c9tat \u00e9quivalent Bac +2 \u00e0 Bac +5.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Vous avez plus de 30 ans et \u00eates \u00e0 la recherche d\u2019un emploi ? 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