Int\u00e9grer son entreprise d\u2019accueil en CDD ou en CDI<\/h2>\n\n\n\n
Une des premi\u00e8res questions \u00e0 se poser lorsqu\u2019on envisage la suite, est de savoir si on a envie de rester dans son entreprise d\u2019accueil<\/strong>. En effet, il s\u2019agit d\u2019une solution de facilit\u00e9. Connaissant d\u00e9j\u00e0 les us et coutumes de l\u2019entreprise qui vous emploie en alternance, vous devriez \u00eatre un candidat privil\u00e9gi\u00e9.<\/p>\n\n\n\n De plus, pour l\u2019entreprise qui vous emploie en alternance, cela pr\u00e9sente de nombreux avantages. Vous \u00eates non seulement form\u00e9 aux pratiques de l\u2019entreprise, mais vous faites aussi partie int\u00e9grante de l\u2019\u00e9quipe. Ainsi, vous offrir un contrat plus p\u00e9renne, \u00e9vitera un processus de recrutement <\/strong>parfois long et fastidieux.<\/p>\n\n\n\n Source : Dar<\/a>es<\/a><\/p>\n\n\n\n Solution de facilit\u00e9, oui. Mais encore faut-il que vous en ayez envie. En effet, pour diverses raisons, vous pourriez avoir envie d\u2019\u00e9tendre vos horizons. Parfois, une alternance se passe mal<\/a> ou ne correspond pas \u00e0 vos objectifs professionnels. Vous pourriez \u00e9galement avoir envie d\u2019approfondir votre savoir-faire dans un domaine particulier.<\/p>\n\n\n\n Une fois que vous vous serez pos\u00e9 les bonnes questions, vous devriez y voir plus clair sur votre envie, ou non, d\u2019int\u00e9grer votre entreprise d\u2019accueil sur le long terme. Si tel est votre cas, n\u2019attendez pas la fin de votre contrat<\/strong> d\u2019alternance pour vous manifester. Vous pouvez d\u00e8s \u00e0 pr\u00e9sent laisser comprendre \u00e0 vos collaborateurs votre envie de continuer l\u2019aventure \u00e0 leurs c\u00f4t\u00e9s. Si ce n\u2019est pas d\u00e9j\u00e0 fait, c’est \u00e9galement le moment d\u2019exprimer \u00e0 votre manager votre implication dans l\u2019entreprise. Vous pouvez aussi le questionner sur leurs besoins en mati\u00e8re de RH.<\/p>\n\n\n\n Attention cependant, vous ne devez pas rentrer \u00e0 ce stade dans une n\u00e9gociation trop agressive. Il s\u2019agit seulement de jauger les envies et les besoins de chacun<\/strong> pour vous positionner de fa\u00e7on plus franche au moment venu.<\/p>\n\n\n\n La fin de votre contrat approchant, c\u2019est le moment de faire conna\u00eetre vos intentions de mani\u00e8re plus officielle. Pour cela, la d\u00e9marche se rapproche de celle d\u2019une candidature spontan\u00e9e<\/a>. \u00c0 la diff\u00e9rence pr\u00e8s : vous partez avec un avantage certain puisque vous connaissez d\u00e9j\u00e0 vos interlocuteurs.\u00a0<\/p>\n\n\n\n M\u00eame si cela peut para\u00eetre protocolaire, pensez \u00e0 r\u00e9diger une lettre de motivation. C\u2019est dans cette derni\u00e8re que vous exprimerez une v\u00e9ritable demande d\u2019emploi. En plus de cette lettre remise \u00e0 vos sup\u00e9rieurs, n\u2019h\u00e9sitez pas \u00e0 solliciter un entretien avec l\u2019\u00e9quipe des ressources humaines.<\/p>\n\n\n\n Si tout se d\u00e9roule comme pr\u00e9vu, la suite du process devrait \u00eatre semblable \u00e0 celui d\u2019un recrutement classique. \u00c0 vous de jouer \ud83d\ude09<\/p>\n\n\n\n Si vous ne d\u00e9sirez pas poursuivre dans votre entreprise d\u2019accueil, ou si pour X raison cette derni\u00e8re n\u2019est pas en mesure de vous offrir un poste de salari\u00e9 longue dur\u00e9e, il est grand temps d\u2019envisager une recherche active d\u2019emploi.<\/strong> L\u00e0 encore, il n\u2019est pas n\u00e9cessaire d\u2019attendre la derni\u00e8re minute, et rien ne vous emp\u00eache en tant qu\u2019alternant d\u2019envisager la suite d\u00e8s \u00e0 pr\u00e9sent.<\/p>\n\n\n\n Pour rechercher un emploi pendant votre alternance, la d\u00e9marche n\u2019est pas grandement diff\u00e9rente d\u2019une recherche classique. \u00c0 la seule diff\u00e9rence que, malgr\u00e9 votre statut \u00e9tudiant, vous \u00eates actuellement en poste<\/strong> dans une entreprise. D\u00e8s lors que votre entreprise d\u2019accueil est au courant de votre souhait de postuler ailleurs \u00e0 la fin de votre contrat, votre recherche ne devrait pas poser de probl\u00e8me. Attention cependant, il ne faudrait pas que cette derni\u00e8re empi\u00e8te sur votre travail d\u2019alternant !<\/p>\n\n\n\n L\u2019un de vos principaux avantages en tant qu\u2019alternant dans la recherche de votre premier poste, c\u2019est que vous avez d\u00e9j\u00e0 un pied dans le monde du travail. En effet, contrairement aux autres jeunes dipl\u00f4m\u00e9s, parfois fra\u00eechement issus de la fac, vous avez de l\u2019exp\u00e9rience. Outre les acquis professionnels et votre connaissance du monde de l\u2019entreprise, vous pouvez vous appuyer sur un carnet d\u2019adresse<\/strong>. C\u2019est une chance \u00e0 tirer \u00e0 votre avantage dans votre recherche<\/p>\n\n\n\n Si vous vous entendez bien avec vos coll\u00e8gues d\u2019entreprise, n\u2019h\u00e9sitez pas \u00e0 leur faire part de votre recherche. Ils pourraient vous aiguiller. Mais ce n\u2019est pas tout, vous \u00eates certainement en contact avec une pluralit\u00e9 d\u2019acteurs : clients, prestataires, etc. Si cela ne nuit pas \u00e0 l\u2019activit\u00e9 de votre entreprise d\u2019accueil, pensez \u00e0 networker<\/strong> !<\/p>\n\n\n\n De plus, mettez votre poste d\u2019alternant actuel en avant sur les r\u00e9seaux sociaux professionnels, comme LinkedIn<\/a>. Surtout si celui-l\u00e0 est coh\u00e9rent avec le premier poste que vous visez ! Encore en poste dans l\u2019entreprise, c\u2019est le moment d\u2019ajouter des personnalit\u00e9s int\u00e9ressantes sur les r\u00e9seaux. Et n\u2019h\u00e9sitez pas non plus \u00e0 mettre \u00e0 jour votre statut<\/strong> en expliquant vos objectifs \u00e0 l\u2019issue de l\u2019alternance.<\/p>\n\n\n\n Source : Statista<\/a><\/p>\n\n\n\n Si vous \u00eates encore en alternance et que vous appr\u00e9ciez vos coll\u00e8gues, pourquoi ne pas leur demander de vous expliquer plus en d\u00e9tail leurs m\u00e9tiers ? Si ce dernier vous int\u00e9resse, n\u2019h\u00e9sitez pas \u00e0 leur proposer votre aide pour quelques jours. Cela vous permettra de vous faire la main, et pourquoi pas d\u00e9couvrir votre vocation<\/strong><\/p>\n\n\n\n Qu\u2019il s\u2019agisse de bouger en interne dans un service qui embauche, ou de vous ouvrir des portes pour votre entr\u00e9e dans la vie active, il est toujours b\u00e9n\u00e9fique d\u2019\u00e9tendre ses horizons<\/strong>.<\/p>\n\n\n\n En alternance, on se rend parfois compte que notre formation ne correspond pas tout \u00e0 fait \u00e0 nos objectifs. En effet, avec la prolif\u00e9ration du num\u00e9rique et les nouveaux m\u00e9tiers qui en d\u00e9coulent, vous pourriez vous retrouver limit\u00e9 dans vos choix. Et il arrive parfois qu\u2019il faille redoubler d\u2019efforts pour atteindre le m\u00e9tier de ses r\u00eaves.<\/p>\n\n\n\n Selon les derni\u00e8res \u00e9tudes, il existe tout un panel de m\u00e9tiers<\/strong> qui ont le vent en poupe mais qui n\u00e9cessitent des formations bien particuli\u00e8res<\/strong>.<\/p>\n\n\n\n \u00c0 ce propos, le minist\u00e8re du Travail nous alarme depuis 2019. Environ 15 % des emplois que l\u2019on conna\u00eet aujourd\u2019hui risquent de ne plus exister bient\u00f4t, et pr\u00e8s de 60 % vont faire l\u2019objet d\u2018une transformation en profondeur. C\u2019est ce que confirme une \u00e9tude publi\u00e9e par Dell et l\u2019Institut pour le futur,<\/a> et relay\u00e9e par France Travail (anciennement, P\u00f4le Emploi) :<\/p>\n\n\n\n 85% des emplois de 2030 n\u2019existent pas encore. L\u2019intelligence artificielle ou la robotique vont non seulement transformer en profondeur les m\u00e9tiers existants mais en cr\u00e9er de nouveaux, dont on peine encore \u00e0 dessiner les contours.<\/p>France Travail<\/a><\/cite><\/blockquote>\n\n\n\n On commence d\u2019ailleurs \u00e0 voir \u00e9merger certaines de ces nouvelles professions<\/a> : roboticien, data scientist, chef de projet web, imprimeur 3D\u2026 Autant de m\u00e9tiers jusqu\u2019alors inconnus, qui sont aujourd\u2019hui fortement pl\u00e9biscit\u00e9s par les entreprises, d\u2019autant qu\u2019ils demandent des qualifications techniques particuli\u00e8res.<\/p>\n\n\n\n![](\"https:\/\/lh7-us.googleusercontent.com\/WZnkn2ZMbE4h_vCWROCQyS4oNKeUKgv3Zxr2CBn4yojlVBjZTuHrBwGr9DFLf9CkBMWlQi1wTBpeYug3YfUh3e5JK3ChK8KaDWPVg99qoxq6GAGXjSaOAz4nXFGQtUrSj2H5xXuxDcu9oGoEyKh-tDw\")
Comment transformer votre contrat d\u2019alternance en CDI<\/h3>\n\n\n\n
Entamez votre recherche d\u2019emploi d\u00e8s \u00e0 pr\u00e9sent<\/h2>\n\n\n\n
Networker gr\u00e2ce \u00e0 son statut d\u2019alternant<\/h3>\n\n\n\n
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