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Alternance Assistant(e) de Ressources Humaines - Saint-Denis (F/H)

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L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, une organisation spécialisée dans les levées de fonds, un(e) Assistant(e) Ressources Humaines en contrat d'apprentissage, pour préparer l’une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5).

Choisissez l’alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !


MISSIONS

En collaboration avec le directeur :

Administration du personnel :

  • Constituer le dossier d’embauche et garantir la réalisation des déclarations obligatoires auprès des organismes sociaux ;
  • Rédiger les contrats de travail et gérer les dossiers d’affiliation aux régimes frais de santé et prévoyance ;
  • Organiser l’accueil et l’intégration des salariés et suivre la période d’essai
  • Veiller à l'actualisation des plannings et au suivi des congés et absences ;
  • Contribuer au développement des ressources humaines, à la mise en oeuvre des projets RH et au déploiement des outils RH.

Paie :

  • Recueil
  • Saisie des éléments variables
  • Calcul des primes
  • Gestion des titres-restaurant
  • Contrôle et validation des bulletins de paie
  • Réalisation des soldes de tout compte.

Recrutement :

  • Définir la stratégie de recrutement à adopter en collaboration avec les managers opérationnels, selon les critères de coût et de délai de recrutement
  • Rédaction et diffusion des annonces
  • Tri des candidatures, préqualifications téléphoniques, organisation des entretiens d’embauche,
  • Débrief avec les managers
  • Suivi des candidats durant tout le processus de recrutement jusqu’à l’embauche
  • Elaboration d’un reporting de suivi des recrutements en cours
  • Valorisation de la marque employeur sur les forums de recrutement et auprès des candidats.
  • Développement de la communication de recrutement sur les réseaux sociaux ;
  • Mettre en place des KPIs et mesurer la performance des recrutements.

Projets RH :

  • Mise en place des projets RH afin de faire évoluer l’entreprise : système d’information RH, marque employeur, démarche RSE, recrutement de salariés en situation de handicap, cooptation, index égalité H/F, politique handicap, GPEC,… ;
  • Suivre l’évolution des projets RH mis en oeuvre et contrôler leur bonne exécution
  • Piloter l’amélioration continue des processus et outils RH
  • Concevoir et décliner la politique de rémunération au plan individuel et collectif
  • Déploiement de la politique santé et sécurité au travail (suivi et mise en place du DUERP).

Développement RH et GPEC :

  • Pilotage et suivi des campagnes d'entretiens RH
  • Déploiement d’une démarche GPEC
  • Revue des talents, détection des potentiels, évaluation de la performance et du développement des collaborateurs
  • Développement de nouveaux outils d’évaluation
  • Gérer le développement des compétences, le management des talents et la mobilité.

PROFIL

Vous êtes le ou la candidat(e) idéal(e) si :

  • Vous souhaitez suivre une formation en ressources humaines, et souhaitez développer vos compétences dans ce domaine,
  • Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), autonome et dynamique,
  • Vous avez une culture économique et financière, afin de favoriser le dialogue avec les opérationnels
  • Vous avez le sens du service et de la confidentialité,
  • Vous faite preuve d'aisance relationnelle et rédactionnelle,
  • Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et des logiciels RH.

Poste basé à Saint-Denis (93216).

Rémunération selon niveau d’études + âge. Formation prise en charge à 100% par l’entreprise.

Vous êtes intéressé(e) par cette offre d’emploi en alternance ? Postulez dès maintenant !

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A PROPOS

ISCOD, école supérieure de formation 100 % en ligne & en alternance, accompagne les candidats de A à Z dans leurs recherches d’entreprise d'accueil.

ISCOD vous permet de découvrir tous les postes disponibles de nos entreprises partenaires à la recherche de profils qualifiés et d’y postuler directement.

ISCOD, la meilleure option pour réussir un projet d’alternance : obtenir un diplôme de niveau reconnu par l’Etat, (Bac+2 à Bac+5), trouver une entreprise d’accueil, acquérir de nouvelles compétences clés et se voir proposer un CDI à l’issue de la formation !

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CONTRAT

Alternance

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LOCALISATION

Saint-Denis

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DEPARTEMENT

Seine St Denis (93)

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SECTEUR D'ACTIVITÉ

Autre(s)


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