Alternance Chargé de formation et développement RH - Vannes (F/H)
L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, grand acteur de la restauration collective, un(e) Chargé(e) de formation et développement RH en contrat d'apprentissage, pour préparer l’une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5).
Optez pour l’alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !
MISSIONS
Sous la responsabilité du Chargé Développement RH, vous participerez activement à la mise en place d’actions de formation des salariés. A ce titre vos missions sont les suivantes :
- Participe à l’analyse des besoins en formation
- Mise en œuvre des actions de formations collectives et individuelles (logistique, convocations, enregistrement SIRH, validation des frais de formation et des factures)
- Suivi des coûts de formation (Frais de personnel, coûts pédagogiques, notes de frais)
En complément des missions liées à la formation, vous serez amené à prendre en charge des missions de développement RH :
- Traitement administratif des embauches d’apprentis (CERFA et conventions en lien avec les CFA et l’OPCO) & suivi des aides et participation à la GPEC des alternants.
- Réalisation du Bilan social ; suivi des RQTH ; Emplois Francs
- Autres missions selon l’actualité RH
PROFIL
- Bon relationnel et qualité d’écoute
- Discrétion
- Rigueur
- Autonomie et organisation
- Pack Office (bonne maîtrise d’Excel) / Outils web
- Vous êtes éligible à une formation Bac+2 à Bac+5 (diplôme validé ou en cours de validation)
Poste basé à Vannes (56), à pourvoir en septembre 2024.
Rémunération selon niveau d’études + âge.
Formation prise en charge à 100% par l’entreprise.
Ce poste vous intéresse ? Envoyez vite votre candidature !
Tags : embauche, salariés, formations, administratif, AMSAMBLE, ELIOR, restauration collective