Alternance Consultant en logiciel de paie / gestion de la paie (H/F) - Sainte-Marie-des-Champs (F/H)
L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, un Consultant en logiciel de paie / gestion de la paie en contrat d'apprentissage, pour préparer l’une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5).
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MISSIONS
Missions principales
Intégré(e) à l’équipe Logiciels de gestion – Pôle Paie, vous participerez à la fois à la gestion opérationnelle de la paie et à l’assistance fonctionnelle auprès des clients utilisateurs du logiciel de paie.
Sous la supervision d’un consultant expert en paie, vos missions seront partagées entre :
Gestion de la paie
• Collecte et saisie des éléments variables de paie (heures, primes, absences, acomptes, etc.)
• Participation à l’élaboration et au contrôle des bulletins de salaire
• Réalisation des déclarations sociales (DSN, mutuelle, prévoyance, etc.)
• Suivi administratif du personnel : entrées/sorties, contrats, attestations, soldes de tout compte
• Contribution à la veille légale et conventionnelle
Consulting logiciel et support clients
• Aider les clients à utiliser efficacement leur logiciel de paie
• Participer au paramétrage du logiciel selon les conventions collectives et besoins spécifiques
• Assurer un support fonctionnel de premier niveau (questions utilisateurs, contrôle des anomalies)
• Accompagner les mises à jour logicielles et les tests de conformité
• Contribuer à la formation des utilisateurs et à la rédaction de guides pratiques
Suivi et amélioration continue
• Participer à la documentation fonctionnelle et à l’amélioration des process internes
• Identifier les axes d’optimisation pour faciliter l’usage du logiciel et fiabiliser la paie
• Collaborer avec les équipes techniques, paie et RH pour garantir la qualité du service rendu
PROFIL
Profil recherché
- Étudiant(e) en Bachelor ou Master dans les domaines suivants :
- Gestion de la paie et administration du personnel
- Ressources humaines / Droit social
- Contrôle de gestion / comptabilité numérique
- Bonne compréhension des mécanismes de paie et de la législation sociale
- À l’aise avec les outils informatiques et les logiciels de paie (Silae, Sage, Cegid, EBP, etc.)
- Rigueur, discrétion et sens du service client
- Bon relationnel et esprit d’équipe
Rémunération fixe selon niveau d’études + âge.
Poste basé à Sainte Marie des Champs (76), accessible en transports en commun.
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