
Alternance Responsable recrutement et expérience candidat - Paris (F/H)


L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, une société spécialisée dans le marketing et la communication, un responsable recrutement et expérience candidat, pour préparer l’une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5).
Choisissez l’alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !
MISSIONS
Vos missions :
- Rédiger et publier les offres de stage/alternance (et parfois de CDI/CDD).
- Sourcer, présélectionner et organiser les entretiens.
- Être en contact avec les managers tout au long du processus de recrutement.
- Être le contact privilégié des candidat.e.s tout au long du processus de recrutement.
- Envoyer les documents à l’équipe admin et faire le lien avec l’IT.
- Participer à la construction d’un parcours candidat + onboarding engageant.
- Organiser les intégrations, les points de mi-parcours et l’offboarding.
- Recueillir les feedbacks pour améliorer en continu l’expérience stagiaire/alternant.
- Créer et animer un vivier de profils prometteurs.
- Maintenir le lien avec nos anciens stagiaires/alternants et les suivre dans le temps.
- Relations écoles : stratégie, forums, partenariats.
- Marque employeur : contenus, campagnes, évènements.
- Participation au déploiement et à l’optimisation de notre ATS (Teamtailor) : structuration des process, automatisations, suivi des données.
PROFIL
Vous êtes le ou la candidat(e) idéal(e) si :
- Vous vous intéressez sincèrement à l’humain et aimez comprendre les parcours et valoriser les talents.
- Vous êtes organisé.e, curieux.se et autonome
- Vous avez envie apprendre, d’expérimenter, et d’avoir un vrai rôle à jouer au sein d’une équipe
- Vous maîtrisez l'anglais écrit + oral (niveau courant)
- Vous êtes éligible à une formation Bac+2 à Bac+5 (diplôme validé ou en cours de validation)
Poste basé à Paris 6e
Rémunération selon niveau d’études + âge. Formation prise en charge à 100% par l’entreprise.
Vous êtes intéressé(e) par cette offre d’emploi en alternance ? Postulez dès maintenant !
Tags : recrutement, onboarding, ressources humaines