Alternance : comment profiter des fêtes de Noël pour booster votre recherche d’entreprise ?

Vous n’avez pas encore trouvé d’entreprise d’accueil pour votre alternance, et pensez mettre vos recherches en pause pendant les fêtes ? Surtout pas ! En réalité, la période de Noël est un moment idéal pour booster votre recherche, et peut-être trouver l’alternance de vos rêves. Moins de concurrence, opportunité de prouver votre sérieux et votre motivation, timing plus calme côté recruteur… Tout est réuni pour vous démarquer.

Alors comment trouver votre entreprise en alternance pendant les fêtes de Noël ? 

Noël et les fêtes de fin d’année, une période stratégique pour votre recherche d’alternance

Les fêtes de fin d’année sont souvent assimilées à une période de « pause » dans le monde professionnel… Mais pour votre recherche d’entreprise d’accueil, c’est tout l’inverse ! Même si certaines structures ferment quelques jours entre Noël et le Nouvel An, d’autres restent totalement opérationnelles (les TPE et PME, les start-ups, les services support des grands groupes…). Vous avez donc toutes vos chances de trouver un emploi en alternance pour la rentrée de janvier.

Occupés par les célébrations, la fatigue de fin d’année ou l’idée de « reprendre sérieusement en janvier », de nombreux candidats lèvent le pied en décembre. Résultat : la concurrence baisse, et votre candidature gagne mécaniquement en visibilité ! En restant actif à ce moment-là, vous profitez d’une véritable fenêtre d’opportunité. 

Côté entreprises, cette période est souvent consacrée au bilan de fin d’année et à la préparation de la rentrée, à l’anticipation des besoins ou au repérage discret de futurs profils. En postulant maintenant, vous arrivez dans le radar des recruteurs au bon moment, avant l’afflux massif des candidatures de janvier et février. 

Mais postuler pendant les fêtes de Noël vous permet surtout d’envoyer un message fort : « Je suis motivé. Je suis disponible. Je cherche activement ma future entreprise d’accueil. » Or, ces qualités sont très appréciées chez les alternants… En effet, les recruteurs favorisent les candidats qui restent mobilisés quand d’autres ralentissent : cette preuve de détermination peut faire la différence 😉

En résumé, lancer votre recherche d’entreprise en alternance pendant les fêtes de Noël vous permet de :

• postuler avec moins de concurrence ;
• prendre une longueur d’avance sur les autres candidats.
• prouver votre sérieux ;
• anticiper les recrutements de la rentrée ;
• capter l’attention de recruteurs plus disponibles.

Comment trouver votre entreprise en alternance pendant les fêtes de Noël ?

Loin d’être une période « creuse », Noël peut devenir un véritable accélérateur pour votre recherche d’entreprise en alternance. Il vous suffit de procéder par étapes, et dans l’ordre…

Première étape : préparer votre recherche dès le début du mois de décembre

La clé pour profiter des fêtes de Noël pour booster votre recherche d’alternance, c’est l’anticipation. Alors dès le début du mois de décembre, mettez-vous en mode « action » : vous ne devez pas subir la période des fêtes (et attendre tranquillement la rentrée de janvier), mais l’exploiter à fond ! 

Commencez par clarifier ce que vous recherchez vraiment :

• Quel métier vous attire ? 
• Dans quel secteur avez-vous envie de travailler ? 
• Quelle taille d’entreprise vous convient (une petite structure où vous toucherez à tout, ou une grande entrepriseplus structurée) ? 
• Quel rythme d’alternance vous conviendrait le mieux pour garder un équilibre entre cours et travail (une semaine/une semaine, trois jours/deux jours) ?

Plus vos réponses sont précises, plus vos candidatures seront percutantes.

Ensuite, segmentez votre recherche pour être plus efficace. Inutile d’envoyer le même CV partout ! Classez les entreprises en trois catégories – les TPE/PME, les entreprises de taille intermédiaire et les grands groupes -, et adaptez votre discours à chacune. Une petite structure sera sensible à votre polyvalence et à votre motivation, alors qu’une entreprise plus importante valorisera votre sérieux et votre capacité à évoluer dans un cadre organisé. 

Cette approche ciblée montre que vous savez où vous allez… Et c’est exactement ce que les recruteurs attendent d’un futur alternant 😉

Deuxième étape : mettre votre profil à jour et vous rendre visible

Les fêtes de Noël et la fin de l’année sont le moment idéal pour soigner votre image professionnelle. Le rythme ralentit, vous êtes un peu plus disponible… Profitez-en pour faire ce que vous n’avez jamais vraiment le temps de faire en temps normal ! 

Commencez par retravailler votre CV et votre profil LinkedIn dans le détail. Mettez en avant vos expériences, même courtes, vos compétences concrètes et ce que vous recherchez précisément en alternance. Une candidature claire et personnalisée fera toujours la différence face à un dossier générique.

Astuce : osez sortir du lot pour trouver votre alternance ! Pourquoi ne pas enregistrer une courte vidéo de présentation pour accompagner certaines candidatures ? Avec une durée d’environ une minute (pas plus), ce format original peut marquer les recruteurs et montrer votre motivation.

Pensez ensuite à optimiser votre présence en ligne (notamment sur les réseaux professionnels comme LinkedIn), avec :

• une photo professionnelle ;
• un titre précis et explicite, comme « Alternant en marketing digital en recherche d’entreprise » ;
• un résumé complet, avec la liste de quelques compétences clés ;
• des interactions régulières : chaque jour, consacrez quelques minutes à liker, commenter ou partager des contenus liés à votre secteur. Vous pouvez aussi envoyer un message court à un recruteur ou à un ancien élève pour lui demander conseil.

Troisième étape : mener plusieurs actions concrètes pendant les fêtes

Les vacances de Noël ne doivent pas être une excuse pour mettre en pause votre recherche d’entreprise en alternance ! Au contraire, c’est la période parfaite pour passer à l’action de manière précise et ciblée… L’objectif n’est pas d’envoyer des dizaines de candidatures sans avoir réfléchi en amont, mais de déployer une stratégie intelligente 🙂

Pensez d’abord à multiplier les canaux de recherche. Répondez aux offres sur les plateformes spécialisées (France Travail, Portail de l’Alternance, LinkedIn, Indeed), mais envoyez aussi des candidatures spontanées aux grandes entreprises, PME et start-ups. Et n’oubliez pas de solliciter votre école.

Procédez par étapes : 

• postulez avec méthode : ciblez les entreprises qui vous attirent vraiment et prenez le temps de personnaliser chaque message. Montrez que vous connaissez leur activité, expliquez ce que vous pouvez leur apporter et précisez votre disponibilité (vous êtes disponible maintenant, même pendant les fêtes !). Une candidature personnalisée, claire et sincère aura toujours plus d’impact qu’un copier-coller impersonnel ; 

• activez votre réseau : les fêtes de Noël et du Nouvel An sont synonymes de repas de famille, de retrouvailles entre amis et de discussions détendues… Parlez simplement de votre projet autour de vous : un oncle, une connaissance ou un ancien collègue peuvent être un relais inattendu ! Et restez aussi présent sur les réseaux sociaux : un post pour souhaiter de bonnes fêtes en mentionnant discrètement votre recherche peut attirer l’attention ; 

• profitez du rythme plus calme pour relancer : un mail poli et bien rédigé, un message LinkedIn ou un appel rapide juste avant ou après Noël peut faire la différence. Qu’il s’agisse de relancer votre candidature ou de proposer une rencontre, cette démarche montre votre motivation. Et cela vous permet de rester dans l’esprit des recruteurs quand l’activité reprend en janvier !

Quatrième étape : planifier les semaines de la rentrée

La recherche d’entreprise pour votre alternance ne s’arrête pas au 31 décembre ! Au contraire : la rentrée de janvier est un moment clé pour transformer vos démarches en opportunités concrètes. N’oubliez pas qu’anticiper, c’est garder le contrôle et éviter le stress de dernière minute… Alors utilisez la période des fêtes pour structurer votre plan d’action pour le début d’année :

• entre Noël et le Nouvel An : concentrez-vous sur des candidatures vraiment ciblées, avec des messages personnalisés et un CV soigné ; 
• début janvier : prévoyez d’envoyer des relances et de prendre contact sur LinkedIn, tout en restant proactif en ligne ;
• mi-janvier : soyez bien préparé aux entretiens à venir (prévoyez des simulations d’entretien, des relectures de vos CV et lettres de candidature, entraînez-vous à l’oral…).

En planifiant dès maintenant la suite, vous abordez la rentrée avec une longueur d’avance et une vraie stratégie. Une recherche organisée, c’est moins de pression et plus de résultats.

Marie, 19 ans, souhaitait devenir chargée de marketing digital. Pendant les fêtes, elle a ciblé 15 entreprises de moins de 50 salariés spécialisées en e-commerce. Elle a envoyé un mail personnalisé à chacune le 27 décembre, mentionnant : « Je profite de cette période pour avancer dans ma recherche et être opérationnelle dès mars ». Résultat : 3 réponses et 1 entretien début janvier !

Lancer une recherche d’entreprise sans avoir trouvé sa formation en alternance : c’est possible ?

Oui, et c’est même souvent une excellente stratégie ! De nombreux candidats pensent qu’il faut forcément être inscrit dans une école avant de contacter des entreprises. En réalité, vous pouvez démarrer votre recherche d’alternance avant même d’avoir sélectionné votre organisme de formation.

Pour un recruteur, le nom de votre école est souvent moins important que votre motivation, votre projet et votre capacité à vous intégrer dans l’équipe. Vous pouvez donc répondre à des annonces d’emploi en alternance (ou envoyer des candidatures spontanées) pendant les fêtes de Noël, tout en précisant que vous êtes en train de choisir une formation adaptée.

N’oubliez pas que certaines écoles comme l’iSCOD proposent des mastères, MBAs, bachelors et titres certifiés en rentrée décalée tout au long de l’année. Vous n’êtes pas obligé d’attendre le mois de septembre ou de janvier pour vous lancer, et pouvez intégrer une formation dès qu’une opportunité en entreprise se présente… 

Et l’iSCOD va plus loin. Une fois votre entreprise d’accueil trouvée, nos conseillers pédagogiques vous aident à choisir la formation la plus cohérente avec votre projet professionnel, et à sécuriser votre inscription. Résultat : vous ne perdez pas de temps, vous saisissez les opportunités quand elles se présentent, et vous entrez en alternance sans suivre le calendrier scolaire classique. Une vraie souplesse pour construire un parcours à votre rythme 🙂

Faites-vous accompagner dans vos recherches !

Pendant que de nombreux étudiants en profitent pour faire une pause, vous pouvez réellement prendre de l’avance. Vous lancer à la recherche d’une alternance pendant les fêtes vous permet de prouver votre détermination et de faire sortir votre candidature du lot ! Alors profitez de Noël pour avancer, postuler, réseauter et préparer votre profil. 

Vous souhaitez vous faire accompagner dans vos recherches d’entreprise ? N’hésitez pas à contacter l’équipe d’iSCOD dès maintenant. Joyeuses fêtes… et bonne recherche !