

Responsable de petite et moyenne structure *

Leader avant tout, vous souhaitez vous lancer dans l’aventure managériale ?
Au programme de cette formation, manager une équipe, gérer les opérations commerciales, maîtriser les ressources financières…autant de cordes à votre arc pour animer efficacement une structure économique dans ses dimensions humaines, commerciales et financières !
Contenu de la formation
Dans un contexte de plus en plus concurrentiel avec près de 4 millions de PME en France, se former à concevoir une stratégie globale efficace est devenu un prérequis indispensable pour tous les futurs responsables PMI-PME.
En tant que chef d’entreprise, le responsable de Petite ou Moyenne Entreprise dirige sa société en fonction de ses objectifs de productivité et de rentabilité. Sa mission première, définir l’orientation stratégique de l’entreprise en prenant en compte les aspects humains, économiques, commerciaux et techniques de son activité.
Cette formation diplômante vous permettra d’acquérir de solides compétences en gestion d’équipe grâce à des méthodes de management performantes, de maîtriser tes coûts financiers et de mettre en place une stratégie globale optimale pour votre future structure.
A son issue, vous obtiendrez un Titre Professionnel enregistré au RNCP et reconnu par l’État de Niveau 5 (Niveau BAC+2).
Objectifs
- Définir les objectifs et les orientations stratégiques de l’entreprise
- Adopter de nouvelles pratiques de management d’équipe et de gestion de personnel
- Organiser et mettre en œuvre le plan marketing et l’action commerciale pour atteindre les objectifs préalablement définis
- Maîtriser la gestion financière et les coûts budgétaires, analyser et prévenir les risques
Pour qui ?
Sens des responsabilités, anticipation, très bon relationnel…autant de qualités qu’il faut avoir ou avoir à coeur à développer pour avoir le profil d’un bon Responsible PMI/PME.
Vous avez entre 18 et 29 ans et souhaitez évoluer sur cette voie ? Notre Titre Certifié Responsable Petite et Moyenne Structure est dispensé en ligne et en alternance. Il vous permet ainsi d’apprendre votre métier tout en mettant en application les techniques apprises lors de votre formation directement en entreprise.
L’aventure vous tente ? Posez dès à présent votre candidature en ligne !
Débouchés
Notre formation vous assure de nombreux débouchés dans tous les métiers relatifs au management et à la gestion d’entreprise.
- Assistant de direction
- Chef de groupe marketing
- Manager marketing
- Responsable communication financière
- Directeur/trice de filiale
- Directeur/trice d’agence
- Manager / Project Planner
- Directeur/trice adjointe de PME/PMI
- Directeur/trice d’association
- Manager de proximité
Programme
Animer une équipe
- Animer et encadrer une équipe
- Communiquer en Mode Projet
- Conduite du changement et innovation
- Construire une politique de gestion de carrière
- Culture et Transformation Digitale
- Droit du Travail dans un monde nouveau
- GPEC et politique de formation
- Les fondamentaux du management
- Optimiser sa gestion du temps et son organisation personnelle Niv 1
- Reporting social et tableaux de bord RH
- Stratégie d’entreprise
- Utilisation des SIRH dans le Recrutement
Piloter les opérations commerciales et la production de bien et/ou services
- Concevoir et développer une stratégie marketing cross-canal
- Construire et déployer sa stratégie commerciale
- Dashboarding et Outils de Pilotage Commerciaux
- Études de marché
- Gestion budgétaire pour managers
- Gestion des réclamations clients
- La prévention des risques
- Le processus de production (à venir)
- Maîtriser la démarche qualité à l’ère digitale
- Management de la force de vente
- Marketing Opérationnel
- Marketing Stratégique
- Organiser efficacement la prospection commerciale
Gérer les ressources financières
- Amorçage et Croissance de l’activité
- Elaborer un business plan
- Les fondamentaux de la comptabilité
- Les fondamentaux de la paie
- Logique financière de l'entreprise
Modules transverses
- Apprendre à apprendre
- Communication interpersonnelle
- Dynamiser son évolution professionnelle
- Excel 2019
- Innovation et business models
- Négociation commerciale
- PowerPoint 2019
- Word 2019


Pré-requis
Tout candidat admis à suivre la formation devra respecter les prérequis du Titre Certifié, à savoir :
- Avoir validé le baccalauréat, un diplôme ou un Titre RNCP de niveau 4
Financement de la formation
L’un des points forts de l’alternance est qu’il vous permet d’apprendre un métier tout en faisant financer votre formation par votre employeur, ainsi qu’en percevant une rémunération.
Nos chargés d’admission sont à vos côtés pour monter votre dossier et vous accompagner dans votre recherche d’entreprise.
Nous mettons par ailleurs quotidiennement à jour notre job board avec des annonces d’organismes à la recherche de nouveaux collaborateurs pour vous aider à trouver votre futur employeur !
Postes en alternance
En suivant la formation Responsable de petite et moyenne structure à distance en alternance, vous pourrez prétendre, entre autres, aux postes suivants :
- Assistant.e gestion administrative
- Assistant.e marketing
- Assistant.e Ressources humaines
- Commercial.e
Pour aller plus loin
Vous pourrez faire le choix d’aller plus loin dans vos études avec ISCOD.
A l’issue de ta formation Responsable Petite et Moyenne structure, vous pourrez poursuivre votre parcours en alternance avec les programmes suivants :
Responsable du Développement des Entreprises
D’un naturel pragmatique et organisé, vous souhaitez exercer un métier qui vous donnera l’opportunité d’exprimer vos talents de leader pour amener vos équipes à relever tous les challenges ? Notre Bachelor Responsable du Développement des Entreprises vous propose de vous former aux derniers concepts du management et de la gestion d’entreprise pour vous ouvrir les portes d’un secteur au large champ des possibles.
En savoir plus ?
thématique
Management
FORMAT
Alternance / Digital Learning
DURÉE
12 mois
NIVEAU
Niveau 6 BAC +3
Responsable Ressources Humaines
Vous aimez le contact humain et souhaitez occuper un poste qui vous permettra d’exploiter votre sens du relationnel ? Travailler dans les ressources humaines va aujourd’hui bien au-delà du recrutement, et englobe de nouveaux enjeux tout aussi stratégiques pour l’entreprise. Notre Bachelor Responsable Ressources humaines vous ouvre les portes d’un secteur au large champ des possibles et en pleine mutation !
En savoir plus ?
thématique
Ressources humaines
FORMAT
Alternance / Digital Learning
DURÉE
12 mois
NIVEAU
Niveau 6 BAC +3