Titre Certifié Responsable Petite ou Moyenne Structure *
AVEC NOTRE PARTENAIRE le ministère du Travail, du Plein emploi et de l'Insertion
Leader avant tout, vous souhaitez vous lancer dans l’aventure managériale ?
Au programme de cette formation, manager une équipe, gérer les opérations commerciales, maîtriser les ressources financières… autant de cordes à votre arc pour animer efficacement une structure économique dans ses dimensions humaines, commerciales et financières !
Contenu de la formation
Dans un contexte de plus en plus concurrentiel avec près de 4 millions de PME en France, se former à concevoir une stratégie globale efficace est devenu un prérequis indispensable pour tous les futurs responsables PMI-PME.
En tant que chef d’entreprise, le responsable de Petite ou Moyenne Entreprise dirige sa société en fonction de ses objectifs de productivité et de rentabilité. Sa mission première, définir l’orientation stratégique de l’entreprise en prenant en compte les aspects humains, économiques, commerciaux et techniques de son activité.
Ce cycle diplômant vous permettra d’acquérir de solides compétences en gestion d’équipe grâce à des méthodes de management performantes, de maîtriser vos coûts financiers, et de mettre en place une stratégie globale optimale pour votre future structure. À son issue, vous aurez l'opportunité de valider un Titre professionnel "Responsable de petite et moyenne structure" enregistré au RNCP et reconnu par l’État de Niveau 5 (niveau équivalent Bac+2).
Objectifs
- Diriger une structure avec une équipe
- Mettre en œuvre l'objet social de la structure
- Établir et présenter un rapport d'activité de la structure
Pour qui ?
Sens des responsabilités, anticipation, très bon relationnel… autant de qualités qu’il faut avoir ou avoir à cœur à développer pour avoir le profil d’un bon Responsable PMI/PME.
Vous avez entre 18 et 29 ans et souhaitez évoluer sur cette voie ? Notre Titre Certifié Responsable Petite et Moyenne Structure est dispensé en ligne et en alternance. Il vous permet ainsi d’apprendre votre métier tout en mettant en application les techniques apprises lors de votre formation directement en entreprise.
L’aventure vous tente ? Posez dès à présent votre candidature en ligne !
Débouchés
Notre formation vous assure de nombreux débouchés dans tous les métiers relatifs au management et à la gestion d’entreprise.
- Responsable d'établissement
- Responsable d'agence
- Manager de centre de profit
- Directeur adjoint
Programme
- Stratégie d’entreprise
- Mener une veille efficace
- Le processus de gestion commerciale
- Concevoir et Manager un projet
- Intégrer les canaux publicitaires digitaux dans sa stratégie de communication
- Les fondamentaux du management
- Gestion administrative et sociale du personnel
- Les fondamentaux de la GEPP
- Construire une démarche QVCT pour améliorer la performance de l’entreprise
- Gestion du handicap en entreprise
- Santé et sécurité au travail
- Mettre son leadership au service d’équipes, d’objectifs et de projets
- Les fondamentaux du droit des affaires
- Les fondamentaux de la relation client
- Dashboarding et Outils de Pilotage Commerciaux
- Techniques de négociation commerciale
- Gestion de la relation fournisseur
- Anglais Commercial
- Gérer l'approvisionnement des stocks
- Gestion des réclamations clients
- Prévention des risques professionnels et document unique
- Concevoir et développer une stratégie marketing omnicanale
- Les clés du marketing
- Écrire pour les Réseaux Sociaux
- Excel 2019
- Maitriser les principes de la comptabilité générale
- La fiscalité des entreprises
- Maîtriser les calculs commerciaux
- Prévisions et gestion budgétaire
- Elaborer un business plan
- Analyse financière et fiscalité
- Amorçage et Croissance de l’activité
- Organiser son quotidien professionnel pour gagner en efficacité et sérénité
Modalités
Le parcours d’admission comprend un test d’évaluation ainsi qu’un entretien permettant de déterminer la motivation et le projet de chaque candidat.
En fonction de votre parcours de formation initiale et de votre expérience professionnelle, une adaptation de la durée pourra vous être proposée.
Nous organisons par ailleurs des rentrées tout au long de l’année.
L’iSCOD est en mesure d’accompagner les participants en situation de handicap. Afin de pouvoir étudier votre situation et d’évoquer l’adéquation de notre formation à votre profil et les éventuelles adaptations possibles, prenez contact avec notre équipe de chargés d’admission.
Vous pouvez par ailleurs télécharger notre livret d’accueil des apprenants en situation de handicap via ce lien.
Formation 100% en ligne grâce à une plateforme digital learning dédiée. Chaque apprenant est suivi individuellement de façon synchrone et asynchrone par toute une équipe pédagogique.
Cette dernière comprend des chargés d’admission pour les accompagner dans le choix de leur formation, des responsables relation entreprise pour les aider à intégrer une entreprise d’accueil facilement, des learning coachs pour les suivre pas à pas dans leur formation, et bien sûr des formateurs professionnels pour leur transmettre leur expertise.
Notre student success team constituée de coordinateurs pédagogiques et d’une équipe de création de contenus s’assure par ailleurs au quotidien de la qualité des formations pour assurer aux alternants une expérience d’apprentissage optimale.
Évaluations intermédiaires :
- Etudes de cas à réaliser pour chaque compétence professionnelle
- QCM d’évaluation des connaissances pour chaque compétence professionnelle
épreuves écrites (en amont des épreuves orales)
- Rédaction d’un dossier projet(s) et d'un support de présentation
- Rédaction du dossier professionnel
- Présentation du dossier projet (45 minutes)
- Entretien technique et entretien final avec un jury de professionnels (50 minutes)
- Stage de 6 semaines pour l’obtention du titre (attestation nécessaire)
CANDIDATURE EN LIGNE
télécharger une documentation
Informations clés
Thématique :
Management et Gestion
Format :
Alternance / Digital Learning
Durée :
24 mois (en fonction de votre profil avec un minimum de 25% de la durée consacrée à la formation théorique)
Niveau :
Niveau 5 (équivalent bac +2)
Prérequis
Tout candidat admis à suivre la formation devra respecter les prérequis du Titre Certifié, à savoir :
- Avoir validé le baccalauréat, un diplôme ou un Titre RNCP de niveau 4
Financement de la formation
Pour financer votre formation et devenir apprenti, vous devez conclure un contrat d’apprentissage avec une entreprise.
Vous pourrez débuter votre formation dès la signature de votre contrat d’apprentissage. Ainsi, votre entreprise financera la formation à 100% en plus de vous apporter un salaire.
Vous ne savez pas dans quelle structure postuler en alternance ? Consultez nos offres d’emploi.
Pour en savoir plus sur l’alternance, rendez-vous sur notre page dédiée ou encore, contactez nos chargés d’admission.
Pour plus d’infos sur le financement de l’alternance en tant qu’entreprise, n’hésitez pas à consulter notre page dédiée.
Postes en alternance
En suivant la formation Responsable de petite et moyenne structure à distance en alternance, vous pourrez prétendre, entre autres, aux postes suivants :
- Assistant.e Marketing opérationnel
- Assistant.e Responsable de secteur
- Assistant.e Manager
- Assistant.e de direction
- Commercial.e
Pour aller plus loin
Vous pouvez faire le choix d’aller plus loin dans vos études avec ISCOD.
À l’issue de cette formation, vous pourrez poursuivre votre parcours en alternance avec les programmes suivants :
Mastère Management et Stratégies Entrepreneuriales
Vous avez la fibre entrepreneuriale ? Pour garantir le succès de votre entreprise, vous devez acquérir les compétences nécessaires pour le management de projets d’entreprises. Avec notre Mastère Management et Stratégies Entrepreneuriales, business plan, management, marketing digital et plans de communication n’auront plus aucun secret pour vous !
thématique
Management et Gestion
FORMAT
Alternance / Digital Learning
DURÉE
24 mois
NIVEAU
Niveau 7 (équivalent bac +5)
école partenaire
Titre Certifié [Niveau 5 - BAC +2]
